ヨシノ自動車の社内取り組み

ヨシノ自動車では、定期的に社内での研修を行っています。

 

部署長クラスで行われる管理職研修や中間層で行われる選抜社員研修などがあります。

最近では、主に選抜社員研修が定期的に行われています。

 

 

先日行われた研修は、二人一組なっての発表がメインでした。

この日の為に、各チームで話し合いをしたり、資料を作ったりしていたようです。

 

 

研修は、毎回社長も参加して発表を聞いています。

研修の写真を頼んだら、最後にちゃっかり自撮りの写真も送ってくれました(笑)

 

 

仲間とのディスカッションの時間は、とても大切です。

普段の仕事中ではあまり考えることのないことを研修では考えさせられます。

その通常仕事以外の時間を使って考えることによって、自分自身も会社全体も前向きになれるのではないのかなと思います。

この研修を通して、個々の課題や解決策を考えることにより、会社全体を向上して行けるような取り組みを行っています。